IT Recruiter con inglés (junior)

En VISEO nos diferenciamos por la participación en proyectos innovadores de transformación u optimización digital para nuestros clientes. Somos en la actualidad partner de referencia de tecnologías como: SAP, Microsoft y Salesforce, estando presentes en los 5 continentes y contando con más de 3000 empleados por todo el mundo.

Tu Rol:

• Captación de talento a nivel nacional e internacional. Necesitamos fortalecer nuestro equipo con la incorporación de un/a recruiter en nuestras oficinas de Barcelona. Formarás parte de nuestro equipo de reclutamiento en España.
• Participación en los onboardings individuales y grupales de los/las nuevos/as empleados/as.
• Participación en las entrevistas de salida.
• Seguimiento y evaluación del bienestar de nuestros trabajadores/as. 
• Contacto directo con los managers y directores de cada área (Microsoft/ SAP/ Salesforce).
• Participación en los eventos vinculados al dpto. de reclutamiento (prospectar candidatos, etc).

Tu Perfil :

• Experiencia mínima 2 años como recruiter, en ENTORNO IT (imprescindible el conocimiento de perfiles IT).
• Formación: Graduado/Licenciado en Psicología / ADE/ similar.
• Capacidad para interactuar con otros equipos de VISEO a nivel nacional e internacional.
• Experiencia trabajando con plazos ajustados y múltiples prioridades concurrentes.
• Nivel avanzado de inglés.
• Valorable catalán.

¿Qué podemos aportarte?

• Contrato indefinido.
• Plan de carrera y de formación, revisable anualmente.
• Modalidad de trabajo híbrida.
• Salario competitivo de mercado. Beneficios Sociales (café gratis en la oficina, ticket restaurant, seguro médico gratuito, acceso a retribución flexible, ayuda a la formación idiomática, ayuda al remoto, entre otros).
• Con nosotros encontrarás un ambiente de trabajo familiar, acogedor y cercano, aunque tengamos una estructura multinacional, para nosotros el trabajo en equipo y la colaboración entre departamentos es imprescindible.

Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía:

• Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable.
•  Solicitud de medidas / usuarios.
• Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas

VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior.